Государственное учреждение - региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации по Республике Татарстан Контакты Карта сайта Главная страница

ЭЛН

Горячая линия

Горячая линия по обеспечению инвалидов

Порядок замены ТСР

В интересах пострадавших на производстве Представители регионального отделения Фонда приняли участие во Всероссийском семинаре «Правовые изменения в области охраны труда и актуальные вопросы по аттестации рабочих мест». Темой для разговора стало обеспечение экономической заинтересованности страхователей в снижении профессиональных рисков, улучшении условий труда, реализация предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профзаболеваний.
Фонд социального страхования предоставляет работодателям возможность использовать несколько рычагов экономической заинтересованности в безопасности труда своих работников. Прогрессивным и эффективным методом является экономия 20 процентов (на условиях, предусмотренных законодательством) от суммы перечисленных за предыдущий год страховых взносов, в целях использования их на ряд предупредительных мер. В минувшем году на финансирование комплекса таких мер в республике выделено 136,5 млн рублей, на 7 млн рублей больше, чем в предыдущем году. Этими средствами воспользовались 862 страхователя, но, добиваясь сокращения травматизма, необходимо задействовать в данной программе большее число работодателей. В 2012 году на это направление работы выделено уже свыше 140 млн рублей.
Участники семинара ознакомились и с другим экономическим стимулом в снижении профессионального риска. Это система установления скидок и надбавок к страховым тарифам в зависимости от состояния охраны труда на предприятиях. В отчетном году 57-ми страхователям были установлены скидки к страховым тарифам на сумму 14 млн.руб., а 109 страхователей получили надбавки на сумму 17,5 млн.рублей.
Благодаря предпринимаемым мерам количество несчастных случаев в Татарстане снизилось в прошедшем году по сравнению с предыдущим годом почти на 9 процентов.
В интересах пострадавших на производствеВ течение недели в филиалах регионального отделения ФСС активно работали балансовые комиссии. На их заседаниях рассматривались итоги деятельности структурных подразделений за минувший год, обсуждались задачи на год текущий.

Основное внимание вновь было уделено вопросам администрирования страховых взносов. Несмотря на то, что в целом региональным отделением в 2011 году собрано страховых взносов на обязательное социальное страхование в сумме, превышающей плановые цифры, все же должники по взносам еще остаются. Более 13 тыс. страхователей ( 11,1 % от их общего числа) имеют недоимку по страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, а также по страхованию от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний. Их долг выливается в десятки миллионов рублей. Анализ показал, что основной причиной роста недоимки явился переход страхователей, применяющих специальные режимы налогообложения, с января 2011 года на уплату страховых взносов, в связи с отменой пониженного тарифа для данной категории В интересах пострадавших на производствестрахователей. Члены балансовых комиссий порекомендовали усилить индивидуальную работу с должниками, шире применять к ним меры административного воздействия, принудительного взыскания и судебную практику.

Индивидуальная работа необходима со страхователями и в другом плане. Предприятиям, особенно крупным, надо смелее использовать возможность оставлять у себя 20 % от суммы уплаченных за год страховых взносов, с тем, чтобы высвободившиеся средства направлять на предупредительные меры по сокращению производственного травматизма.

В целях более четкой и отлаженной работы структурным подразделениям необходимо также увеличить число страхователей, сдающих свои отчеты в электронном виде с применением электронной цифровой подписи (ЭЦП). Для этого в скорейшем времени решено провести серию соответствующих разъяснительных семинаров.
Проиндексирован размер пособийВ региональном отделении Фонда социального страховании РФ по РТ состоялось расширенное заседание Координационного совета ГУ-РО ФСС РФ по РТ с участием Премьер-министра РТ Ильдара Халикова, а также представителей всех заинтересованных министерств и ведомств республики, посвященное итогам работы отделения Фонда за 2011 год и задачам на 2012 год.

С отчетным докладом на нем выступил управляющий ГУ- региональным отделением Фонда социального страхования РФ по РТ Рамиль Гайзатуллин.

Одна из основных задач деятельности отделения, подчеркнул докладчик, заключалась в обеспечении эффективного администрирования страховых взносов и своевременном исполнении расходных обязательств перед страхователями. С этой задачей коллектив отделения справился успешно. В минувшем году, за счет взносов на обязательное социальное страхование, в бюджет Фонда поступило доходов на 8,8 млрд рублей, что более чем на 20% больше показателя предыдущего года. Расходы были произведены на сумму 11 млрд рублей. Из них 8,5 млрд рублей было выделено на выплаты по страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, более 1 млрд рублей - на выплаты по страхованию от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний, 900 млн рублей — на пособия незастрахованным гражданам ( за счет средств федерального бюджета), 507 млн рублей — на оплату родовых сертификатов ( за счет средств ФОМС). При этом в два раза, по сравнению с предыдущим годом, были сокращены ассигнования из Центрального аппарата Фонда, что в целом свидетельствует о финансовой устойчивости регионального отделения.

Рамиль Гайзатуллин проанализировал ситуацию с выплатами пособий по временной нетрудоспособности и в связи с материнством за минувший год, подробно рассказал о страховании от несчастных случаев на производстве и о предпринимаемых отделением мерах по экономической заинтересованности страхователей в снижении производственного травматизма. К примеру, расходы на пособия по временной нетрудоспособности, в сравнении с предыдущим аналогичным периодом, снизились на 16 % во многом благодаря изменениям в порядке расчетов «больничных листов», а вот количество выплаченных пособий по материнству увеличилось на 11 %, что является прямым доказательством роста рождаемости в республике. Более 136 млн рублей, на 7 млн рублей больше, чем в предыдущем году, было израсходовано отделением на финансирование предупредительных мер по сокращению травматизма, тем не менее, лишь 862 страхователя приняли участие в реализации целевой программы, в то время, как в 2010 году их количество составляло 1460. Препятствием здесь для многих страхователей стало требование наличия плана мероприятий по улучшению условий труда, а такой план разрабатывается лишь по результатам аттестации рабочих мест, которая проводится, к сожалению, далеко не каждым работодателем.
Проиндексирован размер пособийХорошая новость подтверждена Федеральным законом от 30 ноября 2011г. № 371-ФЗ "О федеральном бюджете на 2012г. и на плановый период 2013 и 2014 годов". Коэффициент индексации составляет 1,06. C 1 января 2012г. индексации подлежат государственные пособия, предусмотренные статьей 4.2 Федерального закона от 19 мая 1995г. № 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей".

В соответствии с законодательством единовременное пособие при рождении ребенка теперь составляет 12405 руб. 32 коп. (в 2011г. размер данного пособия равнялся 11703 руб. 13 коп.) Индексация данного пособия применяется только в отношении детей, родившихся 1 января 2012г. и позднее.

Минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет после индексации составил 2326 руб. по уходу за первым ребенком и 4651 руб. 99 коп. - по уходу за вторым ребенком и последующими детьми. Для сравнения: данные пособия в 2011г. составляли 2194 руб. 34 коп. и 4388 руб. 67 коп. соответственно.

В случае, если назначенное пособие по уходу за ребенком в текущем году не достигает проиндексированного минимального размера, то работодатель должен произвести перерасчет пособия с 1 января до необходимой суммы.

Для работающей женщины, получающей пособие по уходу за ребенком до полутора лет в размере 40% от средней заработной платы, установлен максимальный размер пособия в сумме 14625 руб. 32 коп. (в 2011г. максимум составлял 13833 руб.).

Единовременное пособие работающим женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности (до 12 недель) с 1 января 2012г. составляет 465 руб. 20 коп. (в предыдущем году размер этой выплаты составлял 438 руб. 87 коп.).

Также выросла максимальная сумма «декретных», т. е. пособия на случай временной нетрудоспособности, связанной с беременностью и родами.

Внимание! Проконсультироваться по вопросам назначения, исчисления и размеров пособий, связанных с материнством, выплачиваемых за счет средств Фонда социального страхования РФ, заинтересованные граждане могут по телефонам горячей линии: 221-50-47, 221-50-49, 293-61-69, 292-49-16, а также в филиалах ГУ-РО ФСС РФ по РТ.
Приказ Минздравсоцразвития России от 22.11.2011 № 1385н вносит изменения в форму, утвержденную приказом Минздравсоцразвития России от 28.02.2011г. № 156н.

Фонд социального страхования Российской Федерации сообщает, что приказом Минздравсоцразвития России от 22.11.2011г. № 1385н вносятся изменения в порядок заполнения формы расчета по начисленным и уплаченным страховым взносам на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством и по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, а также по расходам на выплату страхового обеспечения (форма — 4 ФСС), утвержденный приказом Минздравсоцразвития России от 28.02.2011г. № 156н (далее - расчет).
В соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 22 декабря 2011 г. № 1084 "Об установлении коэффициента индексации размера ежемесячной страховой выплаты по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" в январе 2012 года будет проведена индексация ежемесячных страховых выплат пострадавшим в результате несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. С 1 января 2012 г. коэффициент индексации размера ежемесячной страховой выплаты по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, назначенной до 1 января 2012 г., составит 1,06 (или 6%).
С 2000 года Фонд социального страхования Российской Федерации является администратором страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

В связи с отменой Единого социального налога с 2010 года на Фонд социального страхования Российской Федерации дополнительно возложены функции администрирования страховых взносов на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. Поэтому региональным отделением проводится планомерная и разносторонняя работа по контролю за поступлением страховых взносов.

По каждому страхователю имеется информация о сроках выплаты заработной платы.
Ежедневно проводится анализ поступления страховых взносов.
Ежеквартально составляется реестр недобросовестных страхователей.

Порядок работы со страхователями - должниками определяется Федеральным законом от 24.07.1998 г. № 125-ФЗ и Федеральным законом от 24.07.2009 г. № 212-ФЗ.

Страхователи обязаны своевременно и в полном объеме уплачивать страховые взносы.

Поздравляю вас с новым 2012 годом!


В интересах пострадавших на производстве
Еще один рубеж преодолен в жизни каждого из нас. Оценив пройденное, мы понимаем, что все наши дела потребовали немалых усилий, настойчивости, терпения, знаний. Вы с честью справились со своими задачами, завершив год с хорошими результатами. От души благодарю вас за труд и усердие.

Время не дает нам больших передышек, мы находимся на службе у людей постоянно. Наша забота, внимание, профессионализм востребованы теми, кто особо нуждается в социальной поддержке со стороны государства. Желаю удачи вам в благородных делах, здоровья, жизненной силы, оптимизма, взаимопонимания в коллективе, дальнейших успехов! Пусть в ваших семьях царит любовь, радость, тепло, пусть исполняются все сокровенные мечты!

Благополучия и счастья вам в Новом году!




Рамиль Гайзатуллин,
управляющий ГУ- региональным отделением
ФСС РФ по Республике Татарстан

Новогодние подарки - подшефному детскому домуУже не первый год региональное отделение Фонда социального страхования РФ по Республике Татарстан шефствует над ребятами из Елабужского детского дома.

Сотрудники отделения за счет своих личных средств неоднократно помогали детям, лишенным родительского внимания и опеки, решать бытовые проблемы, радовали их неожиданными подарками. Наступающий Новый год стал еще одним поводом для того, чтобы подарить радость подшефным мальчишкам и девчонкам.

Собрав свои средства, коллектив отделения приобрел для них необходимые в быту утюги, столовые и чайные сервизы, а также выбрал для детей их излюбленные лакомства. Все это торжественно вручат ребятам на новогоднем празднике.

Согласно Федеральному закону от 30.11.2011 г. № 356-ФЗ «О страховых тарифах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на 2012 год и на плановый период 2013 и 2014 годов», страховые взносы на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний в указанные периоды уплачиваются страхователями в порядке и по тарифам, которые установлены Федеральным законом от 22.12.2005 г. № 179-ФЗ «О страховых тарифах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на 2006 год».

На 2012 год и на плановый период 2013 и 2014 годов сохраняются 32 страховых тарифа - от 0,2 до 8,5% к суммам выплат и иных вознаграждений, которые начислены в пользу застрахованных и включаются в базу для начисления страховых взносов на данный вид обязательного социального страхования.

Для предприятий и организаций, предоставляющих рабочие места для инвалидов, сохраняется льгота по уплате страховых взносов – 60% от размеров страховых тарифов, установленных федеральным законодательством. Это одна из экономических мер, направленная на интеграцию людей с ограниченными физическими возможностями в трудовой процесс, а также повышение заинтересованности работодателей в предоставлении рабочих мест для инвалидов.

Настоящий Федеральный закон вступает в силу с 1 января 2012 года.
Всего 1045 на 105 страницах по 10 на каждой странице
[<<] [ 1 | ... | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | ... | 105 ] [>>]

Контакты

Адрес: 420111, г.Казань, ул. Кави Наджми, д. 2/39
Телефон "горячей линии" РО:
+7 (843) 216-00-19
Телефон: +7 (843) 221-50-50-приемная
Факс: +7 (843) 292-40-45
E-Mail: info@ro16.fss.ru

Режим работы

пн–чт: 8.30-17.30
пт: 8.30-16.15
обеденный перерыв:12.00-12.45
сб–вс: выходной
©ГУ - РО ФСС РФ по РТ
www.fss16.ru 2010 г.