Государственное учреждение - региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации по Республике Татарстан Контакты Карта сайта Главная страница Версия для слабовидящих

Выплаты волонтерам и командированным в ДНР и ЛНР

Горячая линия

Горячая линия по обеспечению инвалидов

Порядок замены ТСР

В 2022 году увеличились минимальные и максимальные пособия по беременности и родам, так называемые “декретные”.

Минимальные размеры выросли за счет повышения МРОТ (минимального размера оплаты труда) до 13890 рублей, а максимальные суммы - за счет ежегодной индексации предельной величины базы для начисления страховых взносов на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.

Размеры пособия по беременности и родам для работающих женщин в 2022 году составляют:
Лица, добровольно вступившие в правоотношения по обязательному социальному страхованию, уплачивают страховые взносы в Фонд социального страхования РФ, исходя из стоимости страхового года, определяемой как произведение минимального размера оплаты труда (МРОТ), установленного федеральным законом на начало финансового года, за который уплачиваются страховые взносы, и тарифа страховых взносов, установленного подпунктом 2 пункта 2 статьи 425 Налогового кодекса РФ  в части страховых взносов в Фонд, увеличенное в 12 раз (ч. 3 ст. 2 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ).
 
МРОТ по состоянию на 01.01.2022 установлен в размере 13890 руб.(ст.1 N 82-ФЗ от 19.06.2000).

Следовательно, стоимость страхового года в 2022 году составляет 4 833 руб. 72 коп. (13 890 руб. x 2,9% x 12).

В соответствии c частью 1 статьи 262 Трудового кодекса Российской Федерации одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами по его письменному заявлению предоставляются четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц, которые могут быть использованы одним из указанных лиц либо разделены между собой по их усмотрению.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 13 октября 2014 года № 1048 «О порядке предоставления дополнительных оплачиваемых выходных дней для ухода за детьми-инвалидами» утверждены Правила предоставления дополнительных оплачиваемых выходных дней для ухода за детьми-инвалидами, полномочиями по разъяснению которых наделено Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации по согласованию с Министерством финансов Российской Федерации.

Форма заявления о предоставлении дополнительных оплачиваемых выходных дней для ухода за детьми-инвалидами утверждается Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации.

Работодателям (страхователям) необходимо сдать отчет 4-ФСС за 2021 год в Фонд соцстрахования РФ по Республике Татарстан. Срок сдачи на бумажном носителе до 20 января; в электронном виде – до 25 января.
Это обязательный отчет для всех юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, которые начисляют страховые взносы по производственным травмам и профзаболеваниям за своих сотрудников по трудовому или гражданско - правовому договору. Также его сдают и физические лица, которые нанимают по трудовому договору официальных помощников.
В расчете учитывается информация по несчастным случаям, проведенной спецоценке условий труда и медобследованиях работника. Если организация проходит ликвидацию, то отчет нужно представить в Фонд до подачи заявления о ликвидации в налоговую инспекцию. В него необходимо включить данные с начала года до дня представления отчета в ФСС, сумму взносов перечислить в течение 15 дней после сдачи отчета.
Региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации по Республике Татарстан напоминает страхователям - должникам о необходимости полной и своевременного уплаты страховых взносов.
Страховые взносы уплачиваются в ФСС ежемесячно до 15 числа.
Если последний день уплаты налога/взноса приходится на выходной или нерабочий праздничный день, то крайний срок уплаты переносится на первый рабочий день, следующий за этим выходным/праздником. В январе 2022 года уплата налога принимается до 17 января.
Неуплата работодателем страховых взносов в установленный Законом срок влечёт за  собой принудительное взыскание недоимки, пени и штрафов!
С 1 января 2022 года меняются минимальные и максимальные пределы для исчисления пособий по временной нетрудоспособности и в связи с материнством (ВНиМ), зависящих от размеров заработной платы работающих граждан:
🔸пособие по временной нетрудоспособности
🔸пособие по беременности и родам
🔸ежемесячное пособие по уходу за ребенком
Максимальные пределы изменятся в связи с увеличением предельной величины среднего дневного заработка для исчисления пособий, что связано с более высокой базой для начисления взносов на обязательное социальное страхование на случай ВНиМ в 2021 году – 966 000 руб. В 2020 году указанная база составляла 912 000 руб.

Бумажные больничные листы, выданные в 2021 году и закрытые в новом году, будут приняты к оплате, пособие по ним рассчитают по правилам прошлого года, говорится в официальном Telegram-канале Фонда социального страхования (ФСС). При этом в ведомстве обратили внимание, что продлеваться прошлогодний бумажный больничный в этом году может только в электронном виде.

Также, если бумажный листок нетрудоспособности выдан в 2021 году, в январе 2022 года закрыт, а затем возникла необходимость аннулирования и выдачи его дубликата, то этот документ будет оформлен только в электронном виде.

Информируем о графике работы Регионального  Отделения Фонда социального страхования РФ по Республике Татарстан и его филиалов в праздничные дни:
 
-с 31 по 9 января – нерабочие праздничные дни;
-с 10 января Региональное Отделение Фонда и его филиалы работают в обычном режиме.
На основании нормы ФЗ от 29.12.2006 № 255-ФЗ, вступающей в силу с 01.01.2022, перерасчет назначенного пособия будет возможен на основании заявления о замене календарных лет (календарного года) в расчетном периоде, представленного работником после назначения или выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком (далее – пособия).
Поскольку закон не имеет обратной силы, перерасчет пособий на основании заявления о замене календарных лет будет возможен только для страховых случаев, наступивших после 1 января 2022 года.
 

 
Порядок исчисления и выплаты социального пособия на погребение установлен ст.10 Федерального закон от 12.01.1996г. №8-ФЗ "О погребении и похоронном деле" и Временным порядком, утвержденным Постановлением Фонда социального страхования Российской Федерации Российской Федерации от 22.02.1996г. №16.
Социальное пособие на погребение выплачивается в случае, если погребение умершего лица осуществляется за счет средств граждан.
Выплата пособия на погребение производится лицу, взявшему на себя обязанность осуществить погребение умершего. Это могут быть как супруги, близкие родственники, иные родственники, законные представители умершего работника, так и иные лица.
Пособие на погребение выплачивается в день обращения на основании следующих документов:
Всего 1325 на 133 страницах по 10 на каждой странице
[<<] [ 1 | ... | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | ... | 133 ] [>>]

Единый контакт-центр


Схема проезда

Контакты

Адрес: 420111, г.Казань, ул. Кави Наджми, д. 2/39

Телефон "горячей линии" РО:
+7 (843) 216-00-19


Электронная приемная ФСС Российской Федерации

Телефон Единого контакт-центра взаимодействия с гражданами:
8 (800) 600-00-00

Телефон приемной:
+7 (843) 221-50-50

Телефон для медицинских организаций и страхователей по вопросам, связанных с новой коронавирусной инфекцией COVID-19:
8 (800) 302-75-49

vk.com/fss_r16
t.me/FSS_RT_info
ok.ru/fss16
E-Mail: info@ro16.fss.ru

Режим работы

пн–чт: 8.30-17.30
пт: 8.30-16.15
обеденный перерыв:12.00-12.45
сб–вс: выходной

ФСС в Telegram

Вебинары

©ГУ - РО ФСС РФ по РТ
www.fss16.ru 2010 г.